Soy Administrador de Empresas con MBA, algunas especialidades y varias certificaciones. Por más de 30 años he trabajado para diferentes empresas tanto en México como en Asia y Europa, en la integración y el desarrollo de sus equipos con temas de Inteligencia Emocional, Inteligencia Comercial, Liderazgo Emocional y Ágil, servicio al cliente, “Teambuilding” con Inteligencia Emocional (construcción desde la raíz), Responsabilidad, actitud y empoderamiento individual y colectivo, etc.
Siempre trabajo con una metodología práctica, divertida e interactiva apoyada con Estructuras Liberadoras (actividades que detonan las inteligencias individuales y colectivas para detectar áreas de oportunidad, cambio y crecimiento) con el objetivo de generar la sensibilización para lograr ese avance de manera orgánica y habitual.
La columna vertebral de todos mis cursos y talleres, es el Desarrollo Emocional y todo ese desarrollo humano que, de manera consciente, sea cual sea la actividad que nuestros participantes desempeñen genere la sensibilización para implementar cambios que contribuyen a su desarrollo tanto personal como profesional.
EL desarrollo emocional fue algo que incursione primeramente para mi vida personal desde hace más de 34 años (inclusive antes de la primera publicación de Goleman, que es el modelo que utilizo).En esa época no existía internet así que buscar información no era tan fácil como lo es ahora, y así fue que llegue a una escuela de Metafísica, la que estudie por 4 años, luego en el 96 sale la primera publicación de inteligencia emocional de GOLEMAN, la estudio y empiezo a fusionar Metafísica con inteligencia emocional para aplicarla a mis equipos de trabajo y puedo percibir que surgen cambios mediante la sensibilización a nivel individual de cada uno de los integrantes y poco a poco esos cambios se pueden percibir a nivel colectivo y fue cuando decidí: ESTO ES LO MÍO.
Siempre que estudio alguna metodología u obtengo alguna certificación, busco el apoyo de algún psicólogo para poder transmitir la información de una manera más práctica al ser humano y lograr convertir esa información en hábitos que nos generen cambios y desarrollo permanente, tanto en el aspecto personal como profesional.
